PLIEGO PETITORIO PARA EL PROXIMO SEMESTRE

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H. Puebla de Z a 13 de Noviembre de 2008

LIC. ANTONIO HERNÁNDEZ Y GENIS

Director General del CONALEP

Del Estado de Puebla

Reciba usted un cordial y afectuoso saludo de parte de todos los docentes que laboran en la institución que acertadamente dirige.

Le comentamos que a partir del momento que usted tomo la Dirección de la Institución, hemos observado el cambio que se ha producido, para bien, en las relaciones entre los docentes y la Institución, lo cual agradecemos enfáticamente. Debido a esto, los docentes le presentamos las siguientes peticiones para el próximo semestre febrero-julio 09 con el propósito realizar negociaciones privilegiando el diálogo y la buena disposición.

Le solicitamos analice nuestras siguientes peticiones:

1. Inscripción de los docentes en el ISSSTEP

2. Basificación de las horas federalizadas

3. Pago de la segunda semana ínter semestral

4. Prima vacacional

5. Apoyo para material didáctico.

6. Días económicos

7. Bono del día del maestro

8. Bono para útiles escolares

9. Canasta Básica

10. Aumento en el pago neto de la hora clase de los niveles académicos será: T.A. de $65.00, P.A. $75.00, P. B. $85.00 y P.C.
$95.00 con incrementos igual al que se otorgue a los maestros en el estado de Puebla cada año.

11. Refrendar los acuerdos de las negociaciones anteriores.

Sabedores de su calidad humana y su gran capacidad de resolución, los docentes le agradecemos la atención que le dé a la presente, confiando en que podremos concretar acuerdos con beneficios para todos.

ATENTAMENTE

REPRESENTANTES DE TRABAJADORES ACADÉMICOS QUE PRESTAN SUS SERVICIOS EN LOS PLANTELES DEL COLEGIO DE EDUCACIÓN PROFESIONAL TÉCNICA DEL ESTADO DE PUEBLA.

Importantes videos sobre capitalismo neoliberal del siglo XXI

EL CAPITALISMO NEOLIBERAL DEL SIGLO XXI

4 VIDEOS SOBRE LOS EFECTOS DE LA GLOBALIZACION

BANCO MUNDIAL, FONDO MONETARIO INTERNACIONAL, ORGANIZACIÓN MUNDIAL DEL COMERCIO.

POBREZA, HAMBRE, CONTAMINACION, DESEMPLEO, GUERRA, EMIGRACION, PERDIDA DE DERECHOS.

http://mx.youtube.com/watch?v=N_3xKbo-pOs&feature=related VIDEO DE 11 MINUTOS

http://mx.youtube.com/watch?v=hdqfjswPIMg&feature=related VIDEO DE 11 MINUTOS

http://mx.youtube.com/watch?v=8CF28FOnx-o&feature=related VIDEO DE 11 MINUTOS

¿ QUE HACER ?

http://mx.youtube.com/watch?v=gAgv1hRm9JI&feature=related VIDEO DE 11 MINUTOS

ESPERO TUS COMENTARIOS

“SEGURIDAD SOCIAL PARA TODOS”

videos sobre seguridad social

EL VIDEO QUE TE ACOMPAÑO ES SOBRE:

LA SEGURIDAD SOCIAL EN ESTADOS UNIDOS, CANADA, FRANCIA, INGLATERRA Y CUBA.

http://www.youtube.com/watch?v=V4YVzKhP-Ww PRIMERA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=j7-z6VEo-0w&feature=related SEGUNDA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=cRpc7gZDSOI&feature=related TERCERA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=iHTxU5yg1Io&feature=related CUARTA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=2TIPpRhcHqI&feature=related QUINTA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=DFaP4Y9tTMU&feature=related SEXTA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=_VtgQO3YZus&feature=related SEPTIMA PARTE SEGURIDAD SOCIAL EN CANADA

http://www.youtube.com/watch?v=uApA4y0rLSI&feature=related OCTAVA PARTE SEGURIDAD SOCIAL EN INGLATERRA

http://www.youtube.com/watch?v=eW0npEfYLMc&feature=related NOVENA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=6PMouc_90lg&feature=related DECIMA PARTE SEGURIDAD SOCIAL EN FRANCIA

http://www.youtube.com/watch?v=mClfCTxLFWE&feature=related UNDECIMA PARTE

http://www.youtube.com/watch?v=TG7361bhv2M&feature=related DOCEABA PARTE SEGURIDAD SOCIAL EN CUBA

http://www.youtube.com/watch?v=GZVdzq6cOYI&feature=related TRECEABA PARTE SEGURIDAD SOCIAL EN CUBA

La película ofrece su particular enfoque del sistema de salud de los Estados Unidos, poniendo énfasis en la crítica de las grandes compañías farmacéuticas estadounidenses.

Cuando Moore fue entrevistado acerca de su película, dijo: ‘Si la gente pregunta, díganles que ‘Sicko’ es una comedia acerca de 45 millones de personas sin salud pública en el país mas rico de la tierra’

ESTA PELICULA NOS HACE REFLEXIONAR SOBRE LA ACTUALIDAD DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y EL FUTURO DE LA MISMA.

Acciones de noviembre

A TRAVES DE ESTE MEDIO APROVECHO PARA FELICITARLOS POR LA LABOR QUE HAN RELIZADO DENTRO DE LOS PLATELES Y ASI MISMO PARA INFORMARLES DE ACTIVIDADES QUE SE HAN RELIZADO Y QUE SE TIENEN QUE LLEVAR ACABO LOS PROXIMOS DIAS.

1. SE LES INFORMA QUE EL DIA DE HOY MIERCOLES 5 DE NOVIEMBRE SE METIO AL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN NUESTRO AMPARO DEFINITIVO YA QUE COMO SABRAN NOs VOLVIERON A RECHAZAR LA SOLICITUD DE REGISTRO DICIENDO QUE NO SOMOS TRABAJADORES POR QUE TENEMOS UN CONTRATO CIVIL FIRMADO ASI QUE NUESTRO ABOGADO CON EL AMPARO QUE METIO HECDARA ABAJO ESE ARGUMENTO Y DEMOSTRARA QUE SI SOMO TRABAJADORES LA RESOLUCION DE ESTE AMPARO LA TENDREMOS ANTES DE SALIR DE VACACIONES.
2. PARA EL DÍA SABADO 8 DE NOVIEMBRE SE LES CITA A TODOS SUS ENLACES ACADÉMICOS A UNA REUNIÓN INFORMATIVA OBLIGATORIA QUE SE LLEVARÁ ACABO EN LAS INSTALACIONES DEL PLANTEL PUEBLA 3 A LAS 12:00 HRS. ES OBLIGATORIO QUE ASISTAN POR FAVOR SI EL DELEGADO DE PLANTEL PUEDE ASITIR SERIA MEJOR.
3. COMO SE ACORDARAN YA CUMPLIMOS 1 AÑO DEL MOVIMIENTO DE DOCENTE DE CONALEP EN EL ESTADO DE PUEBLA POR TAL MOTIVO SE LES SOLICITA QUE MANDEN A HACER UNA LONA DE 2 X 1 MTS2 LES ADJUNTO EL FORMATO Y DICHA LONA SE LE PIDE QUE LA COLOQUEN EN LA PUERTA DE CADA UNO DE SUS PLANTELES A PARTIR DEL DIA 17 DE NOVIEMBRE POR LA CONMEMORACIÓN Y ASI MISMO EL DIA 23 DE NOVIEMBRE REALIZEN UN CONVIVIO PARA CELEBRAR DICHO ANIVERSARIO SE LES SOLICITA QUE INFORMEN LAS ACTIVIDADES A REALIZAR PARA ESA FECHA.

LOS EXHORTO A QUE TODOS LOS ENLACES ASISTAN A LA REUNIÓN DEL SABADO YA QUE ES DE SUMA IMPORTANCIA QUE SE ENTEREN EL PORQ UE ELLOS ESTAQN LABORANDO Y EN LAS CIRCUNSATANCIAS QUE SE DIERON Y ASI MISMO QUE SE CUMPLA CON LAS ACTIVIDADES PARA CONMEMORAL EL PRIMER AÑO DE NUESTRO MOVIMIENTO.

“UNIDAD, TRABAJO Y JUSTICIA POR LA CALIDAD EDUCATIVA”

LIC. ALMA DELIA DELIA BOLAÑOS RIVERA
SECRETARIA GENERAL SUTACONPUE

La Situación económica actual es un producto bien pensado.

Dada la situación económica por la que atravesamos es necesario conocer los antecedentes y las razones por la que nos encontramos en tal situación, no todo lo que escuchamos es verdad o mentira. Lo cierto es que debemos poner atención y hacer juicios que nos permitan tomar las mejores decisiones.

Los trabajadores nos encontramos en situación de desventaja, necesitamos seguridad social, laboral y el derecho de asociación lo que nos permite estar protegidos ante las injusticias, por ello que nuestro abogado siempre nos recomienda estar bien informados pues la información es lo que nos mantendrá alertas para tomar las mejores decisiones.

Les mando los links para tener información relevante sobre la situación económica de Estados Unidos y la relación que tiene con nuestra economía y la de Canadá.

http://es.wikipedia.org/wiki/Amero

http://laterminalrosario.wordpress.com/2008/01/22/el-amero-%C2%BFfantasia-norteamericana-o-la-resurrecion-de-un-gigante/

http://video.google.es/videoplay?docid=1954933468700958565&ei=fvf5SLb0DofA-wHW-4WKBA&q=AMERO

http://mx.youtube.com/watch?v=_nNJM0kKrDQ

Leer los siguientes materiales te llevará poco tiempo y obtendrás información valiosa para comprender la situación de EEUU y que relación tiene con México.

LOGROS DEL MOVIMIENTO SINDICAL

A un mes de cumplir un año de formado el SUTACONPUE cabe destacar los logros obtenidos, que no han sido fáciles, en los que se han invertido tiempo, recursos económicos y sobre todo, entusiasmo.

El origen que dio inicio a nuestra lucha fue por nuestros casi nulos derechos laborales y el temor de poder expresar nuestras inconformidades, toda vez que existía el riesgo latente de ser despedidos. Ante estas circunstancias expresamos nuestro más amplio reconocimiento a los compañeros, quienes antes de nosotros lo intentaron valiosamente, pero que debido a las circunstancias adversas en que lo intentaron, ahora ya no se encuentran laborando con nosotros; tales experiencias dejaron una huella de temor que hemos logrado vencer.

A lo largo de estos meses se han llevado acabo diversas mesas de trabajo con diferentes funcionarios de gobierno y de Dirección General. Como resultado de estas reuniones, tras intensas y largas discusiones, se han empezado a lograr, y notar, los primeros beneficios. Esto representa sólo el inicio de lo que falta por lograr.

Haciendo un recuento de lo conseguido durante estos meses de trabajo y lucha, en los que se han puesto todo el empeño e interés para lograr nuestra estabilidad laboral y social, es vital que reforcemos la unidad entre nosotros para lograr el objetivo principal de nuestro movimiento: la toma de nota de nuestro sindicato para obtener nuestros derechos como trabajadores de la educación.

A un mes de que cumpla un año nuestro movimiento hemos logrado:

1. Seguir laborando en nuestros planteles

2. Participar en la asignación, distribución y elaboración de la carga horaria del actual semestre

3. Obtuvimos la fecha de audiencia de la demanda individual

4. Se anexó el Adendum al contrato, garantizando nuestra  permanencia mientras esté en marcha el proceso legal de  demanda

5. Logramos la recontratación de 10 enlaces

6. Obtuvimos becas para estudios de postgrado con descuentos  ue van del 30 al 90 %

7. Obtuvimos el pago quincenal

8. Becas para hijos de docentes que estudien en Conalep

9. Fondo de ahorro con $250,000 de inicio

10. Pago de una semana intersemestral

11. Pago de tres días más de aguinaldo

12. Participamos en el proceso para llevar a la cámara de diputados federal la discusión del presupuesto de Conalep, ya que en  30 años nunca se había realizado.

13. Inscripción de los docentes al ISSSTEP para el próximo semestre

14. Próximo local sindical

15. Que las maestras embarazadas gocen de una incapacidad de 15 días o más dependiendo de su situación de salud

POR ENCIMA DE TODOS

La Jornada de Oriente. Lunes, 13 de octubre de 2008

Por encima de todos

Gustavo Santin

El artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos garantiza los derechos laborales de los trabajadores de nuestro país. Los apartados A y B de la Ley Federal del Trabajo reglamentan las relaciones laborales entre los trabajadores al servicio de los empresarios y del sector público respectivamente. El derecho social mexicano, precursor del internacional, buscó siempre equilibrar los factores de la producción, proteger al más débil a través de la contratación colectiva y de otras medidas colaterales. El esquema de economía mixta proveniente del pacto social establecido el 5 de febrero de 1917 generó un sistema sui generis basado en una alianza entre numerosos grupos sociales y la clase gobernante, que dio paso bajo la conducción de Calles, a un sistema corporativo que subsiste hasta nuestros días.

No siempre la dirigencia sindical subordina sus intereses a los de la burocracia política. La fuerza de organizaciones nacionales como las del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) tienen en el 2008, la capacidad para imponer las condiciones de las alianzas que suscriben con los grupos gobernantes, provengan estos de partidos políticos diferentes, al margen de su origen y filiación política, dejando en la más profunda indefensión a autoridades locales y/o municipales.

Pero si las autoridades locales, lo mismo que en ocasiones las federales, quedan en múltiples ocasiones en el desamparo ante acciones políticas con cargo a organizaciones sindicales heterogéneas –y/o fracciones de las mismas– que violentan los acuerdos tácitos que sostienen con gobernantes de diferente origen, la sociedad en general es presa de los caprichos de quienes ejercen medidas de presión para la consecución de sus fines.

Porque cierto es que organismos institucionales o independientes esgrimen razones suficientes para ejercer mecanismos de lucha ante agresiones –reales o supuestas– que sufren a manos de instancias gubernamentales, aunque en el ejercicio de sus derechos violenten derechos de terceros sin importar teorías en sentido contrario.

La autoridad competente tendría entonces que discernir sobre cuál de los derechos se encuentra por encima del otro, si el ejercido por unos o el que respalda a los otros.

Las organizaciones sociales sin importar el número de miembros con los que cuenten, recurren con mayor frecuencia al ejercicio de la fuerza para el logro de sus demandas. Justas frecuentemente, injustas en otras ocasiones, jamás se detienen a pensar en el daño que provocan en quienes al margen de la situación, sufren las consecuencias de manera directa o indirecta.

Con base en el ejercicio de libertades garantizadas por el capítulo I, (De las Garantías Individuales), de la Constitución, quienes hacen uso de sus derechos dejan de lado que en el ejercicio de los mismo transgreden los de otros conciudadanos que no tienen la capacidad de organización para oponerse a las agresiones de que son objeto de parte de quienes utilizan recursos de diferente naturaleza para respaldar sus demandas.

¿Como entender entonces que a pesar de la justeza por el logro de la democracia sindical derivada de la imposición gubernamental pripanista a favor de Elba Esther Gordillo Morales, los trabajadores de la educación afiliados a la sección 22 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación afecten de manera directa con la suspensión de clases por casi dos años en 10 de lucha, a niñas y niños en favor de quien, señalan, levantan su movimiento? ¿Cómo entender que mientras que luchan por el logro de demandas populares, tomen carreteras, impidan el libre tránsito de personas y mercancías los días de plaza y afecten directamente a los más pobres de entre los pobres en su economía? ¿Cómo entender que a pesar de tener ingresos superiores a los 560 días anuales cuando laboran sólo una tercera parte se opongan a ser supervisados en el ejercicio de su labor por madres y padres de familia interesados en la formación de sus hijos y pretendan deshacer un pacto sindico gubernamental enarbolado también aparentemente a favor de la calidad educativa, si su respuesta es sólo la suspensión de clases por más de cuarenta días en las escuelas del estado de Morelos cuando saben bien que la mejor defensa de su trabajo consiste en el trabajo mismo?

La Constitución garantiza los derechos de los trabajadores pero también el de los ciudadanos. ¿Hasta cuando la democracia se logrará pasando por encima de los derechos de todos así sean gremios poderosos o gobernantes autócratas? ¿Hasta cuando la democracia seguirá siendo una aspiración vulnerada por gobernantes o por grupos de presión?

Activides en el Congreso

H. Puebla de Z., a 10 de Octubre de 2008

Saludos Compañero:

Los días 7 y 8 asistimos a la cámara de diputados para dar seguimiento a la comparecencia del Director Nacional de CONALEP, Wilfrido Perea, y al proceso de solicitud de presupuesto para mejorar nuestras condiciones laborales, realizamos las siguientes acciones:

7 de octubre:

• Entrevista con el diputado Federal Alberto Amador Leal, a quien se le expuso nuestra problemática y nos solicitó los datos presupuestales de los docentes del Estado.

• Entrevista con el coordinador de asesores de la Comisión de Educación Pública, Carlos Iván Moreno.

• Se pospuso la comparecencia del Director Nacional para el día jueves 9 de octubre.

9 de octubre:

• Entrevista con el secretario técnico y coordinador para la Reforma Educativa, Jaime Vázquez Peralta, recibiendo un poyo invaluable, porque nos acompaño durante nuestra estancia, intentando introducirnos a la comparecencia del Director Nacional, Wilfrido Perea, e impidiendo que nos desalojara el personal de seguridad del congreso, ante la inquietud que generó nuestra presencia en el evento.

• Entrevista con el Secretario General de CONALEP, Ramón Picazo Castelán, El Coordinador de Evaluación Educativa, Miguel Ángel Ake Madera, y el Coordinador para los estados, Manuel Carreón; con los que se dialogó sobre la problemática de los estados de Puebla Tlaxcala y Estado de México, se les solicitó el incremento del pago de la hora clase y eliminar el tope de las 20 horas en la carga horaria de los docentes.

• Debido a la presión realizada durante la comparecencia del Director Nacional y con el apoyo del Diputado Amador Leal (del distrito de Huauchinango) se propuso subir a debate en la cámara de diputados la problemática del presupuesto del CONALEP.

En la mesa de diálogo

· Se comentó que es la primera vez en la historia de CONALEP que un Director Nacional acude a la cámara de diputados a solicitar presupuesto.

· Las presiones que estamos ejerciendo pueden generar beneficios para el aumento den el pago de hora clase, equipamiento, mobiliario y material didáctico.

· Se aprobaron dos proyectos para Puebla:

La creación de un nuevo plantel en Valsequillo

La creación de un centro evaluador y de capacitación a nivel nacional, en los terrenos de la exfábrica la Constancia, con los apoyos de organismos internacionales, nacionales y estatales.

A tales actividades asistimos los compañeros: Alma Delia Bolaños, Secretaría General, Orlando Rosas, Secretario de Trabajo y Conflictos, Laura Ayón, Secretaria de Deportes, Lidia Mendoza garcía, Secretaria de Finanzas, Jesús Jiménez Hernández, Secretario de Prestaciones y vivienda, y Trinidad Márquez Esquivel, Secretaria de Actas y acuerdos; además de los representantes de los estados de Tlaxcala y Estado de México.

Es muy importante recordar que la unidad en el movimiento es indispensable  y que las acciones realizadas el 29 de septiembre, en oficinas nacionales y el congreso fueron las que abrieron las puertas a las acciones ya mencionadas.

Protesta Nacional

Compañeros Maestros

Un respetuoso saludo.

En atención al comunicado del maestro Carlos Hernández donde nos propone de la protesta nacional; me permito atentamente invitarlos a realizar dicha protesta, en la cual se demande el aumento del presupuesto que beneficie a docentes del Conalep.

Exigir también derechos laborales y reconocimiento de sindicatos; así mismo exigir reinstalación de maestros despedidos en Coahuila, Veracruz, Puebla, Edo. De México, Tlaxcala y Nuevo León.

Compañeros, sugiero que no se pase más tiempo. Si queremos que la comunidad y las autoridades reconozcan nuestra Federación, debemos actuar ya.

Después del plantón en Metepec, ahora a nivel nacional; las autoridades correspondientes entenderán que formamos un frente común, (recordemos que la unión significa fuerza). Posterior de la protesta, al presentarse la comitiva ante el Congreso de la Unión, tocante al presupuesto. Sabrán que existimos y que estamos dispuestos a luchar por nuestras mejoras laborales.

Maestros les propongo una fecha para tal evento: podría ser el 16 de Octubre a las 10:30 horas en el lugar estratégico de cada Entidad. Considero que de pasar otra semana más, se terminaría el mes y luego Noviembre, prácticamente es fin de semestre.

Analícenlo y los Estados que estén de acuerdo (lo ideal es todos) y que estén en condiciones de apoyar el movimiento, favor de confirmar con Carlos Hernández. Si me informan al mismo tiempo se los agradecería, ya que TVAZTECA tiene disposición de proyectar el evento en todas las ciudades donde alcance su señal. Prácticamente toda la República.

Atentamente

Prof.. Javier delgado

Sutaceptenl

Monterrey, n: León

Basificación en Yucatán

Basifican a 172 trabajadores de Conalep

Viernes, 03 de Octubre de 2008 03:07

Momentos que la Gobernadora Ivonne Ortega Pacheco, le entrega su base y contrato colectivo al docente Luis Emilio Zambrano, en la ceremonia efectuada en el plantel del Conalep en el Fraccionamiento del Parque. Tras 20 años de espera Docentes del Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica de Yucatán recibieron ayer sus constancias de base con las que, tras 20 años de espera, obtendrán seguridad social, económica y laboral. La gobernadora Ivonne Ortega Pacheco subrayó que estas acciones son fruto de una administración con conciencia social, convicción, apego a la legalidad y al estado de derecho, “frutos de los cuales estamos orgullosos y convencidos de sus beneficios”. “Las garantías individuales y sociales no deben ser anhelos bellos que no se cumplan en la realidad. Prometí respetar y acatar la Constitución Política de México y eso es lo que estamos haciendo; por eso, con acciones concretas hoy demostramos que estamos trabajando para que Yucatán sea un estado en donde los sueños de seguridad laboral y social se conviertan en realidades”, apuntó. En la ceremonia efectuada en el plantel del Conalep en el Fraccionamiento del Parque se entregó la base a 172 trabajadores docentes. La mandataria entregó dichos documentos de estabilidad laboral, que se suman a los beneficios de seguridad social y al reconocimiento del contrato colectivo de trabajo signado entre la actual administración estatal y el sindicato de trabajadores, tres de las añejas demandas de los mentores. Con ello, el 63% de la base trabajadora de este subsistema educativo, que en Yucatán cuenta con dos planteles en Mérida, uno en Valladolid y otro en Tizimín, alcanza la estabilidad social, mientras que el resto se irá incorporando paulatinamente cada seis meses, por lo que al terminar la presente administración el ciento por ciento contará con su base. En las instalaciones del plantel I la mandataria también puso en marcha el programa de “Modernización de Aulas”, con la entrega de los primeros 150 juegos de sillas y pupitres para esta escuela, en los que se invirtieron 150 mil pesos. Ante los profesores basificados y funcionarios, la titular del Ejecutivo local reconoció la voluntad del sindicato de docentes y de su administración para dialogar con la mediación de la Junta de Conciliación y Arbitraje, y llegar a un acuerdo laboral en beneficio de los maestros de este subsistema. “Reconocimos el derechos de asociación, al no poner ninguna traba, ni oposición para que se constituyera un sindicato y con un contrato colectivo de trabajo, nos comprometimos a basificar y a brindar seguridad social a nuestros trabajadores, compromisos que hoy se cumplen”, puntualizó. Durante el evento, Ortega Pacheco otorgó sus respectivas constancias de base a Luis Zambrano Salomón, José Euán Góngora y Manuel Chi Canché, al tiempo que entregó credenciales del Instituto de Seguridad Social de los Trabajadores del Estado (ISSTEY) a Gerardo Bermejo Rosado, Norma Chan Lugo y Juan Pérez Contreras. En ese marco, también se entregó el Mérito Docente del Conalep 2008, que en esta ocasión fue para el médico y profesor Oscar Cuevas Graniel. A nombre de los trabajadores, el secretario general del sindicato de docentes del Conalep, Rafael León Estrella, consideró este acto como de justicia social en beneficio de los profesores y señaló que estas acciones los comprometen a entregar mejores resultados para mejorar la calidad de la educación. En su turno, el director de este subsistema en Yucatán, Gabriel Barragán Casares, destacó la responsabilidad gubernamental de esta administración para siempre ofrecer y aceptar lo que se podía cumplir y en ningún momento se quiso comprometer un futuro incierto para los docentes, que acrecentará un pasivo laboral. En el evento estuvieron presentes el oficial mayor de Gobierno, Luis Hevia Jiménez; el director del ISSTEY, Víctor Sánchez Álvarez; el consejero jurídico, Sergio Cuevas González; el Secretario de la Juventud, Javier Osante Solís y el diputado Ismael Peraza Valdez.